贵州黔东南州：“六到”抓好易地扶贫搬迁后续扶持就业创业工作

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经济日报-中国经济网4月17日电据贵州省人民政府网站报道，截至2019年3月底，贵州省黔东南州泉州市已有45，002户105，988名劳动者搬迁，45，002户91，013人就业创业，实现了被搬迁劳动者家庭“一户一人”以上的就业目标。

据了解，贵州省黔东南州以“搬迁、稳定、致富”为目标，通过“到户”信息收集、“到户”技能培训、“到户”工作推荐、“到点”工作介绍、“到位”、“到心”六到六措施后续服务，全力做好异地扶贫搬迁后续支持就业创业工作。

信息收集“到家庭”

州、县两级人力资源社会部门要加强与移民扶贫部门的联系和对接，采取入户走访、现场采集、电话联系等方式。一、实时掌握已搬迁扶贫人员的数据，以安置点为单位，以户为单位，及时对搬迁户进行分类登记，加强异地扶贫劳动力就业创业的信息化建设，实行动态管理。目前，泉州有45002户，劳动者105988人，失业劳动者14975人。

技能培训“家”

通过电视、报纸、互联网、微信、横幅、宣传册等媒体，宣传培训政策，普及培训知识，不断提高职业技能培训的知晓率和参与率。自2018年以来，全国开展了多种形式的扶贫人员培训宣传，发放了1万多份宣传资料。在安置社区，实施了“三支三转”的就业扶贫模式，对5200多人进行了160次教育，激发了农民工参与培训和就业的内生动力。通过丰富培训类型、灵活安排培训时间、上门培训等方式。，这对于参加培训的民工来说是非常方便的。自2018年以来，已有20，158人接受了培训。

“给人”的工作推荐

广泛收集境内外企业的就业岗位信息，通过专门的异地扶贫搬迁招聘会，制作岗位信息公告栏和海报，将适合搬迁人员的岗位信息推送到住户手中，确保搬迁人员在搬迁后能及时享受到准确的岗位推送、政策咨询、技能培训和创业支持服务。自2018年以来，泉州举办了16次扶贫搬迁专场招聘会，发放了53万多份就业信息和宣传资料，为搬迁人员提供了10.68万个就业岗位，促进了33939名搬迁人员在当地就业，通过劳务合作转移了41649个就业岗位，支持创业带动了1314人就业。

研讨会介绍“点对点”

各县(市)积极利用集中安置点或附近闲置的空房，引进技术要求低、吸纳就业能力强的劳动密集型企业，并在生产环节设立就业扶贫车间，让被安置人员在家实现就业。截至目前，全州共设立了146个“扶贫车间”(33个安置点)，安置了6602名贫困劳动者和外来务工人员，其中贫困劳动者2526人，确保了有外来务工人员的家庭有一人以上就业。

底部位置是“就位”

对于部分就业困难的老年人，各县(市)在扶贫安置点、乡镇街道(社区)、教育、旅游、住房建设、商业、交通等地区和部门大力发展扶贫公益性岗位，实行兼职就业，千方百计拓宽就业渠道，确保扶贫搬迁家庭充分就业。截至目前，全国已在安置点发展了环卫保洁、园林绿化、治安巡逻、物业管理等扶贫公益性岗位，安置贫困劳动者3128人就业。

后续服务“至心”

各县(市)积极整合资源，创造条件，在200多名动迁人员的安置点设立就业创业服务中心，为动迁人员提供零距离热情服务。截至目前，泉州市已在符合条件的安置点设立了62个就业创业服务中心，共开展了41，307项就业创业服务，发放了58，000多份就业创业宣传资料，促进了17，160个就业岗位。